Cada 13 de Noviembre se celebra el día mundial de la bondad y tiene como objetivo reafirmar las buenas acciones en las personas y en las comunidades del mundo, siendo este un elemento esencial de la condición humana que crea puentes de unión entre las diferentes comunidades.
En términos generales, la bondad es definida como la inclinación natural del ser humano, impulsando a las personas a hacer el bien, acompañar, apoyar, entender, quizás un término muy similar al de empatía diferenciándose en que la empatía es una capacidad y la bondad una cualidad.
La bondad es un factor importante para romper barreras, para hacer a un lado la crueldad y que el pilar de nuestras conductas parta desde el amor.
Si relacionamos la bondad con el bienestar laboral, partiendo de que éste último concepto es el conjunto de condiciones que hacen que un empleado se sienta satisfecho en su lugar de trabajo, ser bondadoso, tendría efectos positivos en las relaciones entre pares como así también con el líder de los diferentes equipos, priorizando el diálogo, optando por la paz y el equilibrio.
TOMEMOS LA BONDAD COMO EL ANTÍDOTO CONTRA EL MALESTAR, SEAMOS AMABLES CON NUESTROS PARES PARA ASÍ FOMENTAR EL BIENESTAR LABORAL TANTO EN NUESTRO LUGAR DE TRABAJO COMO EN NUESTROS HOGARES.
